Formation Feedback et motivation

Formation Feedback et motivation

Compétences visées

◦ Identifier les différents types de feedback
◦ Faire le lien entre feedback et motivation
◦ Expérimenter des outils de feedback constructifs et motivants

Programme

◦ Strockes, reconnaissance conditionnelle et inconditionnelle
◦ Donner un feedback, pourquoi et comment ?
◦ Recevoir un feedback, pourquoi et comment ?
◦ Expérimentation et outils

Télécharger le programme.

Télécharger les CGV.

La formation peut être complétée d’un coaching individuel permettant d’atteindre des objectifs précis nécessitant un accompagnement plus personnalisé.

Pédagogie

Apport théorique
Jeux pédagogiques
Exercices, jeux de rôles, manipulation d’outils
Interactions et création d’un outil en intelligence collective

60€ par personne pour les particuliers et indépendants

150€ par personne (TVA non applicable) pour les entreprises (prise en charge possible OPCO)

 

TAUX DE SATISFACTION  : 9,38/10

TAUX DE RECOMMANDATION : 100%

Public

Public

Professionnels (managers, cadres, dirigeants, chefs de projets, responsables...) qui souhaitent motiver leurs collaborateurs

Durée

Durée

3H

Lieu

Lieu

Intra ou inter-entreprise (présentiel ou digital au choix)

Demande d'informations